高一班主任工作计划

时间:2024-03-29 01:04:17
高一班主任工作计划15篇

高一班主任工作计划15篇

时间过得太快,让人猝不及防,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,该为接下来的学习制定一个计划了。那么我们该怎么去写计划呢?下面是小编为大家收集的高一班主任工作计划,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

高一班主任工作计划1

一、轻以学习成绩定优劣;重学习、生活习惯的养成。

高一学生来自各个不同的初中,加上一大批线下生,学习成绩自然参差不齐,生活习惯也不一样。如果班主任不重视学习、生活习惯的养成,而是像高三一样盯着那些成绩好的学生,必然使那些成绩靠后的同学没有后劲,无法改变落后的状态,从而实现不了自己的理想,与进高中的最初愿望相违背。

二、轻批评和处罚;重正面引导和表扬。

在教育学生适应高中学习、规范行为习惯的过程中,必然使一部分同学受到批评。然而高一是一个学生未来两年多的基础,“好的开头是成功的一半”,所以班主任一定不要打消一个学生学习的热情和积极性。遇到学生调皮或违纪,一定要多想办法,多想妥当的处理方式,多正面引导,多表扬,从而使学生达到自己满意的要求。切忌动辄严厉批评甚至打击学生,让他们抬不起头来。

三、轻以自己为中心,为了完成教学任务,管教不管学;

重以学生为中心,加强学法指导和各科知识的掌握。

通常老师的教学任务都有一个统一的进度安排,然而各个班级学情不同,班主任要做好应对工作。老师们尽量不要以自己为中心,按自己的想法完成任务了事,而应以学生为中心,使学生掌握所教授的知识。

有些同学适应能力差一点,对高中某些科目的学习,如物理、数学、英语等,很不适应,班主任一定要做好引导工作,多介绍一些学习方法,多开展一些调查,多做一些课后辅导,争取让他们早日适应高中学习,不让某科成绩掉太远。

四、轻以个人好恶待学生;重对所有学生一律公平、公正。

个人性格不同,特别是年纪大的班主任与90后学生更有观念的差异,所以班主任尽量不要以自己的好恶来对待学生。不管学生成绩好坏,不管学生是否是熟人的孩子,不管性格内向还是开朗,班主任应尽量让学生感到老师的公正公平。

不公正将会引起学生的不满,严重影响班级建设和学生学习。

五、轻满足于当个维持会长;重班级文化建设。

良好的班风、学风、良好的班级文化氛围和班级凝聚力是一个班级战斗力的源泉,高一班主任要多动脑筋抓好这几方面的建设,切忌满足于按部就班完成年级组任务,满足于当个不出问题的维持会长。

六、轻包办代劳;重自主管理。

尽管学生是个孩子,但到了高中一定要培养自主生活和学习的习惯,为他们的终生发展奠基,所以班主任要学会适当放手,让学生学会自我管理,自立自强。

班主任不要当保姆,可以抓好班干部建设,实行班级量化管理,通常班级工作学生自己会搞得会有声有色。

七、轻文理偏科;重各科平衡发展。

由于到了高二要分文理科,所以有些班主任会教育学生重视文科或理科学习,这种做法可以说是急功近利的做法,不利于学生的长久发展,容易形成严重偏科,对文科或理科知识知之甚少。

八、轻各人自扫门前雪;重科任老师间团结协调。

高一有的老师带的班级多,对学生一时难以熟悉,容易忽视某些性格内向、偏科然而总成绩较好的学生,所以班主任除了带好自己的学科外,还要多与科任老师联系,介绍不同的学生,减少教师教学的失误。

九、轻惯用老经验;重教育理念的更新。

特别是老班主任,容易墨守成规,面对新时代的学生不能与时俱进,喜欢用老一套的教育教学方法,难以有创新之举。

班主任一定要保持学习,从同行、报刊上了解最新的思想动态,学习最新的管理理念,这样就会受到不同届别的学生的欢迎,班级管理不落伍。

十、轻急功近利求成绩;重长远目标谋发展。

有的班主任满足于对学生的阶段性管理,只负责自己所带的期间学生的教育,没有为学生的长远发展考虑。

实际上,班主任应该着眼长远,不以个人“政绩”和荣辱作为出发点,为学生的前途尽心竭力。

高一班主任工作计划2

高一是新生过渡的关键时期,凡事预则立不预则废。新学期开始,为了能让学生尽快地适应高中生活,同时展开男女同学的竞争,进而使多数学生得到全面的发展与提高,我计划从以下几方面展开工作:

一、加强班级管理,培养一支高效率的班干部队伍

班干部是班主任的助手,他们工作本事的高低,工作方法的对错,在同学中威信的高低,往往能够决定一个班级的精神面貌和风气。所以,从入学开始,我准备经过观察和自荐这两种形式相结合,选出适合的班干部体系。另外,好的班干部不是天生的,他需要班主任的培养和引导。班干部毕竟只是十几岁的孩子,工作中难免出现差错,尤其是有些异常具有号召力的班干部,他们的一些不良行为如果引导不好有可能影响班风。班主任要教育班干部以身作则,严于律己,才能获得同学们的信任。当然,身为班主任,我要支持他们的工作,维护他们的威信,帮忙他们分析工作中存在的问题,培养一支高效的班干部队伍。

二、关心爱护学生,培养学生的自觉性和职责感

一名班主任,仅有发自内心的关心与爱护学生,才会让学生真正感受到家的温暖,从而热爱我们的班级。应对全班学生,无论是品学兼优的好学生还是令人头疼的后进生,均应一视同仁。"一切为了学生,为了学生的一切,为了一切学生",体现了教师的工作目标,在工作中要从学生的角度研究问题,尊重学生,为每一个学生供给平等锻炼的机会。逐步培养他们的团体荣誉感,增强他们的独立性与自觉性。

三、狠抓常规管理,促进学生良好学习习惯的养成

初中生步入高中后,没有构成统一的规范化意识。长发问题,手机问题,午休晚眠,迟到,自习纪律等,都需要经过班主任的引领,来规范学生们的行为习惯。在班规的大框架下,班主任要从严要求,力求经过常规管理来到达有效促进学生学习习惯的养成。构成勤奋好学,合作竞争的学习风气。

身为班主任,抓好班级管理,促进良好学风,是义不容辞的职责,因为,优良的学风,是班团体的生命线。一个班团体,是否优秀,最主要的是看它在学习上的表现。勤奋的学风是促进班级不断发展的动力,能够有效地增强班级的凝聚力和战斗力。常规管理在这个过程中恰能起到保驾护航的作用。

四、协调好与科任教师和家长的关系,做到信息畅通

班主任只凭自我的威信和力量是很难取得成功的,班主任应协调好本班科任教师的关系,时常同他们交换意见。家长会是学校与家长联系的重要途径,尽量与家长取得共识,并且充分调动家长的进取性,配合学校教育好孩子。此外,还能够和学生家长建立飞信,出现问题及时沟通。当然,还应当经过观察、与学生谈心、以及听取来自校领导、其 ……此处隐藏15818个字……织谋划实施到班级荣誉的维护、班级作风的形成,都使学生最大限度地参与决策,这是素质教育的要求也是管理工作的重点。信任学生、锻炼学生,培养他们的全面能力。同时,作为一个班主任,自己也要融于班级,让学生感觉到老师的爱、老师的责任感、老师的奋斗目标,只有这样,才能达到和谐共赢。

4、把握细节,润物无声。班主任工作,除了教学更多的是德育工作,作为学校德育工作第一线,面对的将是无数细节的处理,因此要注意在细节上关心学生,培养学生。根据本班学生的性格特征,在管理教学中灵活方法、热心关怀、平等信任,真正努力达到“润物无声”的效果,培养一批全面发展的高中生。

5、不断学习,开拓创新。因为自己能力还很不够,加之高中正是学生生理、心理全面成熟的时期,为此,自己要有紧迫意识,多学习、多思考、多研究。培养“防患未然”的能力。总之自己将做到:向经验丰富的同事学经验、向年轻同事学创新。

三、本学期具体工作要点

1、明校纪

针对学生刚入校特点,作为学生德育工作第一人,自己将充分利用班会等适当时机引导学生明确学校的各种规章制度,确保本班学生能够遵章守纪,不发生任何有违校纪的事情。在此基础上,发动班级同学,共同制定班级公约、宿舍公约,用科学合理的制度规定约束行为、规范言行,为今后的班级工作奠定好组织基础。

2、摸底数

针对本班特点,自己将集中利用一周时间与每名学生面对面进行一次深入谈心,并以适当的方式与学生家长进行交流,切实摸请自己学生的性格特征、家庭背景、学习方法、理想抱负。并为每名学生建立学习心理小档案,通过心灵沟通本和小信箱的方式掌握动态,切实做到每名学生基本情况了然于胸。

3、定班魂

作为班主任我将从自己做起,发挥好带头人作用,用自己的良好精神状态感染和激励学生,带领我的学生努力营建一个“有情、有志、有为”的奋发向上的班级。具体来讲,通过主体班会,围绕“我爱我家”的大讨论,制定班歌班徽,明确目标,让学生确实感受到家的温暖。依靠学生整理归纳出我们的奋斗目标,对照目标让学生制定自己的目标。

4、建队伍

通过军训和前一周与学生的交流,把有意竞选班委会干部的学生定为候选人,并找其单独谈话,鼓励他们勇于挑起重任、为班作贡献,利用班会课举行了气氛热烈的班干部竞选活动,再通过全班同学的不记名投票,最终选出每个岗位的人选。具体而合理分工,让每位班干部都感觉到自己的重要性,并非有名无实。

5、家校齐心育人才

学生的教育不仅仅是学校的责任,学校与家长必须架起沟通的桥梁,及时、切实和高效地解决每一位学生面临的问题。通过电话、邀请家长到校,家访等方式,加强沟通,及时了解学生的各方面动态,有效地做好学生的思想工作。

总之,高一第一学期对学生的高中生涯很关键,对一个集体的成长很关键,对自己做好今后的工作更为关键,因此,自己将刻苦勤奋、钻研学习、不断实践、不断进取,努力完成自己的第一个高中工作阶段所面临的任务。在工作中有不足的地方,恳请领导和同事们批评指正,本人将不胜感激。

高一班主任工作计划15

一、班级基本情况

本班学生人数共61人,其中男同学37人、女同学24人。根据学校的要求,对高一年级进行分班,从第一个学期熟悉的情况来看,新组建班的学生基本上能自觉遵守校纪校规、关心同学、关爱集体,有很强的集体意识和责任意识。存在几个共性的问题:学习的主动性和积极性还不够强、自主学习的能力提升不高、很多同学学科发展不平衡、优势科目不突出,个别学生自我约束和管理能力较差等等。这些问题是本学期需要亟待解决的问题。

二、工作的思路及目标

在学生科的领导下,按照“精细化”管理的要求,以突出体现学生主体为中心,加强学生干部队伍建设,加强学生的自我教育、民主管理能力,开展好学生的思想教育、道德教育、法制教育、心理健康教育活动,把学生培养成人格健全、心灵美好、学有所成的合格的高中生。

三、工作的内容

针对班级的具体情况,我这学期的具体工作将对上学期的德育工作和学习工作进一步深化、细化,主要围绕以下几方面内容进行展开:

1、明主题,爱集体

通过班会、团活动、学校活动等不断将这个新集体建设成为一个团结和谐、奋发进取的团队,形成“班荣我荣、班耻我耻”的思想,让每一位同学对班集体都有一种归属感与荣耀感,使班级成为凝聚力极强的集体。

2、抓常规,形良习

课堂纪律、教室清洁、两操、宿舍内务清洁、午晚睡的纪律,这些都是常规管理的重点,鼓励每一个同学都以“细节决定成败”的高度认识,约束自己改掉坏习惯、做好每一天,形成良好的学习生活习惯,铸造良好的班风。

3、铸班风,促学风

每一位家长、每一位学生内心里最为关心始终还是学习成绩,成绩的进退容易令学生的情绪产生波动。本学期,着重利用班会课强调“班风好——学风好——成绩好”的关系,课堂上抓好45分钟,晚自修保证专注、高效的学习,提倡早读大声朗读,提早到课室展开自主学习。多与每位科任老师、学习委员、科代表沟通交流,要对学生的学习情况进行分析,帮助学生制定学习目标和计划,抓作业质量、抓课堂效率、抓复习效果,及时发现问题、解决问题,攻克学习难关,做大优势学科,扬长避短。

4、讲自立,讲自主

作为班主任凡事事必躬亲,无疑是失败的,对于学生,亦是错失了能力锻炼的机会。明确班干部的合理分工、加强对各班干部培养,让学生进入自主管理的系统,使班主任从繁琐的事务中解放出来,使学生知道小事找班干部,大事才找班主任。进入高中,在学习上对学生的自主探究学习要求增高,学生不再是死死的跟着老师的屁股走,而应该从被动学习转变主动求知,减少学生对教师的依赖性,这就要求学生明确目标、做好学习计划、严格执行、定期反馈总结,提高学习效率。

5、谈谈心,稳情绪

为了促使学生健康快乐地学习、成长,班主任应加强对他们的教育工作:首先从思想上重视学生的心理辅导教育,灵活运用“心理疗法”。善于洞察他们一瞬间的心理动向,深入地了解他们,加强跟学生的谈心、沟通,关注学生、关爱学生,抓出问题、解决问题。其次,班主任要恰当地运用表扬和批评,帮助学习优异的同学克服骄傲自满情绪,帮助学习差劲的同学重拾信心。同时教育学生要正视生活中所碰到的种种难题,勇敢地面对挫折,教育他们懂得“态度决定一切”的道理,很多事情不是能不能做成、能不能做好的问题,往往是想不想做。

6、校家生,三管下

学生的教育不仅仅是学校的责任,学校与家长必须架起沟通的桥梁,及时、切实和高效地解决每一位学生面临的问题。通过电话、邀请家长到校等方式,加强沟通,及时了解学生的`各方面动态,有效地做好学生的思想工作。

四、班级工作目标:

1、学习:班级各阶段考试成绩均有所进步,一步一个脚印。

2、纪律:班级不出现重大违纪现象,学生不出现安全事故。

3、思想:做最好的自己,创最好的班级,和谐、文明、上进、团结。

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